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- 입력 : 2006.04.01 15:50
- 기자명 By. 충청신문/ 기자
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이를 위하여 충남도는 ▲자원봉사활동기본법이 시행(2.6)된 올해를 자원봉사활성화 원년추진 ▲실·국·원장 등 간부공무원의 솔선 참여로 全 공직자의 참여유도 ▲봉사활동 우수부서 및 공무원에 대한 연말표창 ▲관련부서별 역할분담 추진과 본 계획의 일관성·계속성 유지 ▲道 공무원 우선 시행후 시·군공무원까지 확대 추진할 계획이다.
공직자 자원봉사 활성화 추진계획은 ▲상·하반기 자원봉사주간을 설정?운영하여 1부서 1시설 자매결연 봉사활동 추진(43개부서 56개시설) ▲1공무원 1자원봉사 마일리지 통장 갖기 운동 전개 ▲道 소속 공무원과 그 가족을 대상으로 공직자『가족봉사단』구성·운영 ▲청내 취미클럽·향우회를 통한 봉사활동 전개(취미클럽 19개 1,576명/향우회 15개 1,075명) ▲농촌일손 돕기, 재난·재해복구 지원활동 등 분야별 계기행사 관련 봉사활동 전개(5개 분야) 등을 중심으로 공직자 자원봉사 활동을 대대적으로 전개한다는 방침이다.
공직자의 참여를 높이기 위한 인센티브 제공방안은 ▲휴일 자원봉사 참가자의 시간외수당 인정 ▲다면평가 대상자 봉사활동시간 내역공개 ▲50시간 이상 봉사자 콘도사용권 우선제공 ▲취미클럽 활동비 지원시 봉사실적 반영 등을 추진하여 자원봉사 참여를 활성화 할 계획이다.
道자원봉사 관계자는 “충남은 지난해 사이버 자원봉사 종합관리시스템의 구축·운영으로 인터넷을 통한 자원봉사의 수요와 공급을 실시간으로 직접 연결하여 자원봉사가 한층 더 활성화 되는 계기를 마련하게 되었다며, 올해는 이를 바탕으로 보다 조직적이고 체계적인 자원봉사 활동을 전개해 나갈 방침이라”고 말했다.
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충청신문/ 기자
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